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企業文化


企業精神艱苦創業、團結奮進、高效務實

企業方針: 商道即人道,做事即做人。
工作作風:求實—務實—塌實;敢幹—能幹—幹好;誠心—專心—包容心。
經營理念:誌存高遠,睥睨天下。科技領先,誠信服務,持續發展,爭創一流品牌。
管理理念:以人為本、謀共贏、同發展、追求品質、共享成功。強化管理、優化結構、整合資源、快捷高效。加強“執行力”,提倡“服從大局,公司利益高於一切”。
營銷理念:實施“文化營銷”戰略。以市場為中心,在競爭中求生存、在競爭中求發展。
人才理念:適合、適用、適位之人均為企業有用之才。以人為本,以德為先。善待他人,超越自我。用事業造就人才;用環境凝聚人才;用薪酬激勵人才;用機製留住人才。
行為規則:公司永遠與每一位努力進步的員工在一起。維護員工的權利、保障員工的利益;尊重員工的人格、理解員工的感受。公司對員工負責,員工對公司忠誠。員工要有責任心、上進心、事業心。做到人際關係簡單化,工作細致化。
工作準則:任務有數量,完成有時間,質量有標準,過程有反饋,結果有考評,獎懲有依據。有製度執行製度,無製度建立製度,在實踐中逐漸完善製度。
用人觀念:不用庸人 不養懶人 不留閑人。
人文理念:對事不對人,對待事情應該理性。態度主宰命運,細節決定成敗。做好小事,才能成就大事;好的動機,才有好的結果。
生存理念:思維決定思路,思路創造價值,有價值才能生存,能生存才能發展。


目標成就一切、數據說明一切、結果肯定一切。

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